Stażysta w dziale Quality Control

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Poznań (Wielkopolskie)

Data publikacji: 26.10.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Szukasz miejsca, gdzie możesz postawić pierwsze kroki w świecie nowoczesnych technologii i systemów laboratoryjnych? Dołącz do zespołu GSCD&T w Poznaniu jako Trainee w dziale Quality Control i weź udział w ekscytującym projekcie wdrożenia systemu Labware Mobile! Oferujemy elastyczny czas pracy (35h tygodniowo) w modelu hybrydowym, który bez problemu pogodzisz ze studiami. To idealna okazja, aby pod okiem ekspertów rozwijać swoje umiejętności analityczne i techniczne w globalnej firmie farmaceutycznej. Prześlij swoje CV i rozwiń skrzydła w międzynarodowym środowisku!

Stażysta w dziale Quality Control

Nr ref.: 161/7/2026/NW/269492/jobs.pl Poznań (wielkopolskie)

Czego możesz od nas oczekiwać?

  • możliwość udziału w szkoleniach i doskonalenia umiejętności,
  • możliwości rozwoju w ramach struktury firmy,
  • elastyczne godziny odbywania stażu,
  • umowę zlecenie,
  • stawkę godzinową 36 zł brutto/h przez pierwszych 6 miesięcy, z możliwością przedłużenia stażu do 12 lub 18 miesięcy, stawka za kolejny okres 39,2 zł brutto/h,
  • Randstad Plus – system benefitów (karta sportowa, prywatna opieka medyczna, zniżki na zakupy online),
  • możliwość przerw w stażu ze względu na plany urlopowe,
  • możliwość zatrudnienia przez GSK po odbyciu stażu

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

Jakie będą Twoje zadania?

  • Wsparcie we wdrażaniu: Aktywny udział w procesie implementacji systemu Labware Mobile w pierwszych dwóch lokalizacjach.
  • Współpraca z zespołami: Ścisła współpraca z zespołami cross-funkcjonalnymi (m.in. zespołem Labware, wsparciem technicznym oraz Global Mobile Team) w celu rozwiązywania bieżących problemów technicznych.
  • Wsparcie cyklu rozwoju: Pomoc i asysta na każdym etapie cyklu życia rozwoju oprogramowania/systemu.

Czego oczekujemy od Ciebie?

  • Wykształcenie: Status studenta lub absolwenta studiów wyższych (licencjackich/magisterskich) na kierunkach ścisłych lub technicznych, np. Biotechnologia, Informatyka, Inżynieria i pokrewne.
  • Język angielski: Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (część rozmowy rekrutacyjnej odbywa się w tym języku).
  • Kompetencje miękkie: Wysoko rozwinięte umiejętności analityczne, krytyczne myślenie, dbałość o szczegóły oraz doskonała organizacja czasu pracy.
  • Nastawienie: Otwartość na wiedzę, kreatywność w rozwiązywaniu problemów oraz silna motywacja do rozwoju osobistego.

Dostępność do pracy około 35 godzin w ciągu tygodnia w modelu pracy hybrydowym (2 dni pracy z biura przy ulicy Pastelowej w Poznaniu).

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Na co zwrócić uwagę przy rozliczeniu podatkowym po...

Powrót do Polski po pracy w Holandii nie zamyka automatycznie spraw podatkowych. Trzeba uporządkować dokumenty od pracodawcy, ustalić zakres dochodów wykazywanych w Polsce i sprawdzić, czy rozliczenie w Holandii zostało złożone poprawnie....

Hałas w biurze i samolocie? aktywna redukcja hałasu w...

AirPods 5 mają aktywną redukcję hałasu nawet 1,5 raza skuteczniejszą niż w AirPods 4, co wyraźnie ogranicza szum biura typu open space czy silników samolotu. Do tego dochodzi Dźwięk adaptacyjny, który na bieżąco dopasowuje poziom...

Jak przygotować zakład produkcyjny na nowe...

Dyrektywa 2006/42/WE przechodzi do historii. Zastępuje ją nowe rozporządzenie maszynowe 2023/1230/UE, opublikowane w Dzienniku Urzędowym UE pod koniec czerwca 2023 roku. Nowy akt prawny działa bezpośrednio - nie wymaga wdrażania osobnymi...

Pracownik magazynu odzieżowego - głuchów i bydgoszcz....

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj....

It wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje...

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak...

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: softswiss zaprezentuje...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny...

9 na 10 firm wykorzystuje ai w procesach hr, ale według...

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie...

Softswiss zorganizowała w polsce międzynarodowy kids camp...

Międzynarodowa marka technologiczna SOFTSWISS zorganizowała w Polsce trzecią edycję SOFTSWISS Kids Camp - międzynarodowego programu wakacyjnego dla dzieci pracowników. W 2026 roku program po raz pierwszy objął dwa 11-dniowe turnusy, w...